Traumatietoisen lähestymistavan koulutukset työntekijöille ja esihenkilöille
Tiedätkö, miten traumaattiset kokemukset voivat näkyä työyhteisöissä ja asiakastyössä? Haluaisitko oppia, kuinka voit säädellä omaa vireystilaasi parantaaksesi työhyvinvointiasi? Tai kiinnostaisiko sinua tietää, miten voit edistää kunnioittavampaa ja turvallisempaa työympäristöä? Koulutus lisää tietoisuutta, miten haavoittavat ja traumatisoivat elämänkokemukset vaikuttavat työelämässä. Ymmärrys tästä vahvistaa inhimillistä suhtautumista traumatisoiviin kokemuksiin.
- Koulutuksemme lisäävät tietoisuutta, miten haavoittavat ja traumatisoivat elämänkokemukset vaikuttavat työelämässä. Ymmärrys tästä vahvistaa inhimillistä suhtautumista traumatisoiviin kokemuksiin.
- Kouluttamalla työyhteisöjä traumatietoiseen kohtaamiseen hyödyt saadaan ulotettua laajalle. Koulutus parantaa yksilön hyvinvointia, mutta vahvistaa myös organisaatiota.
- Ymmärtämällä haavoittavien kokemusten vaikutuksia, työntekijät osaavat paremmin tukea toisiaan ja kokevat tulevansa kuulluksi ja ymmärretyksi. Tämä vahvistaa työyhteisöjen vuorovaikutustaitoja ja konfliktien ratkaisutaitoja.
- Tukemalla työyhteisöjen hyvinvointia voidaan vähentää työntekijöiden stressiä ja ehkäistä uupumusta, mikä voi vähentää sairauspoissaoloja. Kouluttamalla työyhteisöjä traumatietoiseen työotteeseen voidaan lisätä työntekijöiden hyvinvointia ja parantaa työilmapiiriä, mikä voi sitouttaa työntekijöitä.
Koulutukseme on tarkoitettu pohjoissavolaisille työssäkäyville, jotka ovat kiinnostuneita traumatietoisesta työotteesta ja sen soveltamisesta työelämässä. Kokonaiskesto 40 tuntia (Sisältää verkkoluentoja, oppimispäiväkirjan täyttämistä ja omassa työssä tapahtuvaa käytännön harjoittelua.)
Koulutukset ovat tarjolla veloituksetta 30.6.2026 saakka.
